主动辞职通常无补偿,但若因用人单位违法如拖欠工资等,离职时可获经济补偿。《劳动合同法》规定,用人单位违法时,员工离职有权要求补偿,否则可能影响员工合法权益,如损失工资等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理辞职补偿问题,可协商、申请劳动仲裁或诉讼。建议先与用人单位沟通,无果后考虑劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼,根据《劳动合同法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫辞职补偿视情况而定。若用人单位合法,主动辞职无补偿;若存在违法,如欠薪,可要求补偿。操作:1.与用人单位协商;2.协商不成,收集证据申请劳动仲裁;3.仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。
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